Il y a plus de 50 ans, des chefs d’entreprise du département ont décidé de créer un outil de formation pour leurs salariés, à même de les accompagner vers de nouvelles compétences. Ainsi est né le CIPECMA, Centre Interconsulaire de Perfectionnement et d’Enseignement de Charente Maritime.

Aujourd’hui, le CIPECMA préserve son ambition d’origine : offrir aux entreprises la capacité de progresser et d’atteindre leurs objectifs et permettre aux individus de s’épanouir dans leur carrière grâce à la formation.

La formation en alternance est un dispositif qui fait alterner périodes de travail en entreprise et périodes de cours en centre de formation en vue d’obtenir un diplôme.

Pour cela, il faut signer un contrat spécifique avec une entreprise, contrat d’apprentissage ou contrat de professionnalisation et être inscrit dans un centre de formation d’apprentis.